行政管理毕业论文范文（通用10篇）
篇1：行政管理毕业论文范文
东北师范大学网络教育本科论文
论文题目：团队的组织凝聚力
学生姓名： 苏国建 指导教师： 马 骦 学科专业： 行政管理 学 号： 201202163558 学习中心： 朝阳市教师进修学院
东北师范大学远程与继续教育学院
2013年 10 月
篇2：行政管理毕业论文范文
人生的聚会是一种缘分，有时分离也是一种爱的祝福。
爱一个人最重要的也许不是山盟海誓和甜言蜜语，生活中的一些琐事，更能体现他对你的用情，那才是爱的密码。
机遇如清水，无处不可流；
机遇如月光，有隙皆可存。
有心能知，有情能爱，有缘能聚，有梦能圆。
我们为什么而活着-为快乐，什么样的人最美——自信的人；所以我们不但快乐，而且自信。
篇3：行政管理毕业论文范文
关键词：毕业实习,管理,效果
毕业实习是大学教学体系中一个不可缺少的组成部分和不可替代的重要环节。是校内教学的延续和就业的衔接, 学生在实习过程中将完成由学习到就业的过渡。毕业实习集基础理论、基本知识和基本技能融会贯通为一体、以生产现场最佳实景实效为基础, 是眼 (看) 、嘴 (问) 、手 (动) 、脑 (想) 并用和师生互动相长的最好训练模式。
1 强化标准化管理, 明确毕业实习目标
如果对毕业实习管理工作没有统一的基本规范、基本要求、基本模式, 那必然各行其是, 杂乱无章, 实习效果难以实现。制定各专业统一要求的实习大纲、实习计划、实习指导书, 明确学生在实习期间应达到的实习目标要求, 使学生获得真实体验, 感受实际责任, 受到全面训练, 通过实习使学生将理论与实践相结合, 巩固和提高学生所学的专业知识, 懂得学以致用, 充实和拓宽知识面, 培养学生吃苦耐劳和爱岗敬业的精神。
制定毕业实习目标标准时应考虑:培养思维和技能结合为主要模式, 以问题为主导, 以学生为中心, 重点提高实习现场的思维能力;培养实习现场勤于思考, 积极提问, 综合分析, 深入理解, 认真领会和消化吸收, 问题归纳分析能力;培养以结合实际问题为重点, 补充理论课的不足, 加强与人沟通和表达能力;要求学生完成实习报告和实习日记的撰写, 文字简练, 语句通顺, 条理清晰, 格式规范, 以培养总结和撰写能力。
2 强化标准化管理, 制订毕业实习计划
为了在现有的条件下, 最大程度上达到实习效果, 在制订实习计划上一定要实现务实性, 必须抓重点、抓基础、抓过程、抓细节, 健全建设毕业实习体系和完善管理标准和规章制度。选择最佳的实习单位, 落实外出实习前的准备、校外实习以及返校后实习工作总结3个阶段的计划, 从实习时间、实习单位、实习分组、实习指导教师、实习内容等安排上, 均应制定规范的计划标准。
3 强化标准化管理, 落实毕业实习要求
毕业实习计划制订后, 系统化落实是关键。首先在实习前认真组织实习动员, 由实习带队教师, 向学生讲清楚实习主要内容、实习方式、实习纪律要求及实习考核办法等, 使学生端正实习态度, 明确实习的目的和重要性, 从思想上对实习高度重视, 调动学生实习的积极性, 同时教育学生要吃苦、进取、遵纪、守法、文明、礼貌;其次应根据实习的内容和实习的方式, 总结往届实习中的一些实践经验, 针对到实习的生产现场, 将可能看到什么, 怎么观察, 如何将观察的直观东西归类, 上升到管理、设计、制造、检验等方面, 进行实习知识讲座, 让学生实习前对实习的内容就有所了解, 尽快进入实习的状态。同时, 给学生提出一些可以去实习现场找到答案的问题, 以达到促进学生实习的积极性和独立思考问题、解决问题的能力, 教学生如何到实习生产现场发现和学习有用知识, 了解生产现场看到而在课堂上没学过的某些知识;另外, 安全问题是实习中的重要问题, 学校和实习单位必须本着对实习学生高度负责的精神认真作好安全教育, 提高他们的安全素质、提高自我防护能力, 使学生做到实习中不伤害别人、不伤害自己、同时自己不被别人伤害的“三不伤害”;最后, 实习学生应完成实习日记和实习报告的撰写, 包括实习目的、实习内容、实习过程、实习结果、实习总结或体会等, 作为填写毕业实习评定表和考核实习成绩的标准依据。
4 强化标准化管理, 细化毕业实习管理
随着高等院校和企业的合作越来越深入, 毕业实习的管理模式需要更加贴近企业生产实际的需求。首先实习师生应严格遵守工厂有关制度和技术保密规定, 虚心向工人师傅学习, 讲文明懂礼貌;其次纪律是完成实习任务的基本保证, 外出实习期间必须严格遵守学校有关毕业实习的规章制度, 按毕业实习大纲和计划要求进行实习。
毕业实习的管理, 需要正确引导, 不用空洞的说教和命令, 而是引导和启发, 用指导教师自己的一言一行和认真负责、严谨的工作作风, 以及一丝不苟的工作态度去潜移默化地影响学生对实习的认识和对实习的兴趣;相信学生, 通过仔细观察, 发现实习过程中的一些典型事例, 以此来作为教育学生的素材;全面评价, 打破传统的只考核生产现场实习情况的作法, 将从实习的准备开始, 到实习总结工作完成的全过程, 均作为考核范围, 从“实习的态度、文明礼貌、组织纪律性、乐于助人精神、积极主动承担义务、生产现场的表现、观察和提问情况、理论联系实际后的思考和理解、座谈会表现、实习日记的详实、实习报告的条理和格式”等方面综合考核。
5 强化标准化管理, 完善毕业实习指导
实习指导教师担负着学生实习的组织、指导、管理, 其工作贯穿于学生实习的整个过程, 发挥实习指导教师的作用, 是提高学生毕业实习收获的必要条件。
篇4：行政管理毕业论文范文
【关键词】高职院校；毕业班学生；毕业季；学生管理
一、高职院校毕业季学生的现状及管理的意义
（一）毕业季班级学生现状分析
首先，世界观、价值观初步形成。经过高职院校的教育及社会历练，高职毕业班学生三观已逐渐成型，学生自身对于客观事物的看法也会更加的全面，为了在就业中获取更加有利的形式，部分学生对于班级评优、入党、学历等因素的考虑也会更深入，一旦诉求得不到保障，则会自怨自艾，滋生不良心理，行为异常。
其次，自我管理逐渐放松，个性差异化背景下，无法实现有效的班级管理。高职院校学生的在校时间大都在两年或三年，在这期间，学生会对校内的管理模式有一个全面的了解，随着时间的递增，这些现行制度的约束力也逐渐降低。尤其是毕业班学生，在长期宽松的管理模式下，集体意识薄弱，我行我素，对于校园内活动的参与积极性不强，不服管的现象时有发生。部分学生以面试为借口，频频逃课，打乱教学秩序。部分高校在毕业季与企事业单位达成订单班协议，班级学生之间的了解不足，无法提高学生就业前的培训积极性。这种种问题的出现都会给毕业季班级的管理增加较大的难度。
第三，学生在毕业季期间做出的选择也各不相同。在就业压力的影响下，部分学生开始认知到学习的重要性，尽可能的利用一切时间去自我提升，力求通过合理的时间安排及学习计划来获取更多的竞争机会。但是，依然存在部分学生就业积极性较低，学习上也不温不火，试图通过自我麻痹、逃避来应对毕业的到来。除了就业之外，部分毕业班级学生也会选择继续深造学习，提升自我文化素养，抓住学校与社会提供的专升本、成人教育等机会。
（二）毕业季班级管理的意义分析
首先，维护校园秩序的重要前提。毕业季班级依然是校园管理中的一部分，针对该时期学生思想的较大变动，有效的班级管理可以更好的确保学生的安全及成长，虽然毕业前学生的课程安排量有所下降，但是，这并不意味着学生可以不参加。为了更好的保障教学资源不被浪费，有效的班级管理可以控制和降低学生的逃课率，促使各项工作有序开展。
其次，优化校园形象的重要内容。当前社会对于高职院校的评价大都是以学生的就业率、综合能力来实现的，因此，作为校园的一面镜子-学生自身的学习态度与自我管理意识也会影响到学校的长远发展。毕业季意味着新生也即将入校，此时，如果学长学姐无法做好表率，新生的管理工作也很难有效开展，此时，加强毕业季班级管理显得十分重要，必须得到落实。
第三，提高学生综合能力的必然要求。经过几年的学习，学生对于所学专业的了解也非常全面，但是，面对瞬息万变的市场环境，学生除了需要掌握扎实的专业技能之外，良好的沟通、自我形象管理、情绪控制等也十分重要。毕业季班级教学中，就业培训课程的重要性不言而喻，为了更好的让每一位学生了解自身的不足及强项，更好的在面试中脱颖而出，教学工作者做出了大量的努力，而就业培训工作的开展也需要班级管理的配合方能实现。
二、高职毕业班学生毕业季期间的有效管理策略
（一）重视思想教育工作的开展
基于意识的重要影响，在高职毕业班学生毕业季管理中，学校可以通过多种途径来强化思想教育工作，如针对性较强的毕业指导会议、以就业为中心的文艺汇演、模拟校园招聘等，通过学生自身的切实感受让学生明白，面试中的细节及自身的不足。同时，注重学校心理咨询平台的构建，将心理教育与思想教育相结合，让学生明白社会对于人才的定义，好的就业环境对于其自身的专业水平、职业素养、价值观都会有一定的要求，帮助学生建立正确的价值观及择业观，客观对待就业问题。
（二）以学生为中心，做好毕业前的班级管理
在毕业班级中，评选出几位极具代表性优秀毕业生给予鼓励，以他们为标杆，鼓励学生踏踏实学习，合理安排时间，提升自我能力及综合素养，积极参与就业活动。对于部分家庭环境拮据的学生给予助学金帮助，让学生感受到学校这一大家庭的温暖与关心。就业指导老师可以针对不同专业，进行同行业就业环境分析，帮助学生更好的了解就业政策及形式，提升学生的自我管理及控制意识。
（三）健全校内管理制度，确保校园的秩序化
校园的秩序化是确保一切教学活动有序开展的重要前提，任何群体和个人都不能肆意破坏校园的秩序。因此，针对毕业季期间的管理也要非常的慎重，严格的管理与自我管理都需要得到落实，高校可以充分发挥学生组织及班级辅导员的优势，通过全体师生的共同参与来提高校园毕业季管理的效率，有针对性的制定毕业季班级管理的方案，在保障教学活动秩序化的前提下，对毕业季班级管理进行调整和创新，提升校园管理的整体质量。
（四）充分利用现代通讯技术确保信息畅通
首先要建立毕业班学生信息库，制定一份比较详细的毕业生情况统计表。在实习期间，学生联系方式有变动，辅导员应当及时进行更新，能够第一时间掌握最新数据。其次确保就业信息畅通。一方面利用QQ群、飞信、微博，及时发布一些招聘信息，QQ群聊了解学生动态，讨论交流求职心得、工作体会，及时解决各种疑问。另一方面要求“每月一报”，具体要求每个学生对一个月来的工作生活进行总结，分享心得体会。既能够细致地了解学生个人情况，又能加强师生的感情联络。通过电话、回邮件、QQ留言等方式解答疑问、询问、答复学生，表达对学生的关切爱护之情。
（五）加强心理教育，注重培养良好心理
大学生临近毕业时，各种思想问题都会呈现，如学业未能顺利完成、家庭困难无法还贷、恋爱失败、就业受挫等等。负责毕业班工作的辅导员应加强与学生的沟通，掌握学生的心理变化和思想动态，在班级中进行教育，指导学生积极转变择业观念，树立“先就业再择业”的观念；树立竞争观念，帮助学生客观分析自我与现实社会，提高心理承受力，增强自信心，积极参与竞争；对有疑虑、心存障碍、家庭困难的学生，更应细致周到、耐心疏导，开展个别谈心和交心活动，有效排除心理困扰，以乐观积极的心态，顺利完成学业步入社会。
三、总结
毕业季管理是目前高职院校日常管理中非常重要的阶段，它对于学校秩序的维护影响较大，因此，需要学校管理者予以重视。毕业季期间，学生的思想波动非常之大，急于就业的心理、毕业时的失落、面试中的频频受挫都会影响到学生自我价值的肯定，此时，教师可以通过日常管理中思想政治意识的渗透来强化学生的认知，积极主动的参与到学校和社会提供的招聘活动中，客观对待就业中的竞争，始终保持着积极、乐观的态度面一切困难。
参考文献：
[1]吴清华.关于高职生职业规划能力的培养[J].职教论坛，2011（26）.
[2]刘锦霞.高职学生职业规划能力差异性分析[J].台州学院学报，2014（01）.
作者简介：
篇5：行政管理毕业论文范文
实习类型：分散实习
实习周数：6
一、实习目的和任务
1.1 实习目的毕业实习是实践性的教学环节，是培养学生综合运用教学中所学理论知识去解决实际问题的基本能力训练，也是顺利完成毕业环节教学的基础和前提。通过毕业实习,达到如下目的：
1.1.1全面、深入地了解物流管理活动的各项实务与管理工作，熟悉掌握采购、仓储、运输、配送、物流营销等各环节及相关业务的实务操作技能，使学生对所学专业有更为全面的认识。
1.1.2帮助学生进一步消化、补充和巩固已学到的专业理论知识.通过实践环节，检查学生对所学知识的理解程度，掌握程度和实际应用能力；检查学生与毕业论文(设计)有关的各项准备工作的计划性和完善程度。
1.1.3有针对性地锻炼学生观察问题、分析问题和解决问题的能力，促进学生将所学理论与实践相结合，培养他们脚踏实地扎扎实实的工作作风。
1.1.4熟悉行业企业文化、行业职业规范和职业道德，培养职业意识、职业精神及吃苦耐劳品格，为今后较顺利地走上工作岗位打下一定的基础。
1.2 任务
通过实习使学生掌握进行物流管理的一般能力，熟悉物流管理各种岗位的工作职责、业务流程、操作方法，完成实习报告。
二、实习内容和要求
2.1实习内容：
2.1.1了解实习单位的性质、经营历史、企业文化、经营思想、经营方针及主营业务。
2.1.2了解实习单位的机构设置，岗位职责制，企业的主要规章制度，办事规则。
2.1.3了解实习单位的业务发展概况，产品与服务结构，市场结构及行业企业发展趋势等。
2.1.4 针对采购管理岗位群：了解和掌握企业供应商选择、新供应商产品技术认定及产品质量控制策略与方法，掌握采购管理业务流程及单证制作技能等。
2.1.5针对物流营销岗位群：了解实习单位物流营销的基本理念、基本方法，学会如何开展物流市场调研、物流市场营销，掌握物流市场营销、市场开拓的基本技能。
2.1.6针对仓储管理岗位群：熟悉物流仓储管理的基本原则，了解和掌握仓库及其结构、仓库布局、仓储规划及库存控制实际做法。熟练掌握仓库保管的入库、理货、堆存、保管、出库、装卸搬运等作业过程、操作方法、作业要求、管理方式和要求，以及所需办理的相关手续。掌握库存管理中治安保卫、防火、防水、防虫鼠害及商品养护基本方法。
2.1.7针对配送业务岗位群：熟悉配送经营的模式、配送作业组织方法，掌握配送合同的内容和合同责任，了解企业如何开展配送服务，如何降低配送成本及服务质量管理战略的开发和实施。
2.2 具体要求:
2.2.1通过实习生动员和实习教育，明确实习目的，端正态度，充分认识实习重要性，以饱满地热情投入到实习当中去。
2.2.2实习期间，采取师傅带徒弟的跟班劳动形式，学生应虚心向师傅学习、请教，了解企业在物流管理方面的常规做法、新做法及存在的问题。
2.2.3实习中可能产生有时没事做的现象。对这种情况要从两个方面来看，一方面企业在管理上的每一个行为，都与企业的经济效益直接挂钩，而我们刚去，有的事情我们还不了解具体做法，当然不能去做。就是知道了怎样做，没有把握也不一定能做好。另一方面，有些科室的工作时序上有松有紧。针对上述情况，我们要自己安排好自己的实习，多花时间，了解情况，不耻下问，同时争取做一些简单的事情。在实习的后期，我们一般的工作都可以做了；基本上人人都可以当班，最后达到独立开展岗位业务。
2.2.4实习期间每天要写日记，每天的内容有多有少，有新鲜的，有平时经常发生的事情，但不管怎样，每天总会或多或少有一些收获，增长一些知识，了解到新情况。写实习日记有助于帮助我们提高实习效果，同时也为实习报告和毕业论文准备了材料。
2.2.5实习过程中要搜集物流企业管理资料，为返校后撰写毕业论文作准备。资料是极其宝贵的，主要靠我们平时积累和收集，可以与师傅商量索要或从有关资料上摘录或抄写。
篇6：行政管理毕业论文范文
1、如何提高物业服务理念与技巧
2、成都市物业管理从业人员情况的调查分析
3、市场竞争是发展物业管理事业的有效途径
4、万科与保利物业管理模式比较
5、物业接收过程中的主要事项及常见法律纠纷
6、物业管理前期介入的重要性
7、业主、业主委员会和物业公司的关系
8、房地产开发企业物业管理观念的调查分析
9、现行居住区物业管理的困境与出路
10、物业管理公司综合评价指标体系
11、成都市住宅物业管理现状调研
12、物业管理在房地产开发中的作用
13、物业管理从业人员素质研究
14、物业设施设备常见故障和异常的处理
15、成都市物业服务整体水平调研
16、成都市物业管理收费问题调研
17、物业管理企业收入来源调研
18、对小区绿化（环境卫生、车辆道路管理、治安环境）问题的思考
19、小区停车难的解决途径
20、物业装修管理的难点和突破口
21、写字楼物业盈利模式探讨
22、物业管理企业发展前景调研
23、如何塑造物业服务企业好形象
24、为一即将交付使用的小区设计物业承接验收方案
25、编制一份前期物业管理方案
26、如何编制物业管理方案
27、国内物业管理市场跟踪扫描
28、前期物业管理存在问题及解决方案
篇7：酒店管理专业毕业生求职信范文
你好!我的名字叫xiexiebang，我是南昌航空大学09届好范文，主修酒店管理专业。自从进入大学之后，在这三年里我认真学习，完成了所学的课程任务，努力学习专业知识，使得自己的专业基础扎实，并具有一定的动手实验能力。
除此之外，我还重视英语和计算机知识的学习，也取得了一定的成绩。英语一次性通过国家四级(六级成绩未出)，并具有较强的阅读翻译能力。通过计算机一级，Office办公软件操作教熟练，有一定的计算机应用基础，可以熟练应用办公软件。并且我还大量涉猎各方面的知识。通过看报、听广播、看电视、上网、与老师、同学讨论等等，不仅扩大自己的知识面、增长见识，而且帮助自己正确地树立了人生观、价值观：对社会做出自己的贡献!
随着知识经济的诞临，社会将更加需要“专业突出，素质全面”的复合性人才。因此，课外我积极投身于各种班级、学院及社交活动。从不同层次、不同角度锻炼自己，自己的组织、管理能力及团队合作精神有很大提高。
回顾大学三年，我学到的最有用的知识是：自信与自学!体会最深的一句话就是：天下无难事，只怕有心人!
当今社会的就业注重双向选择，在我渴望成功的同时，我相信贵单位也一定需要具有蓬勃朝气的年轻力量，恳请您能给我一个施展才能的机会，我将会尽我的全力接受新的挑战。
衷心的希望能得到您的赏识与任用!最后祝愿贵单位事业蒸蒸日上。
此致
敬礼!
篇8：行政管理毕业论文范文
随着我国教育需求不断增加, 高校教育资源有限, 教育经费相对不足的情况下, 利用现代信息技术发展高等教育, 不仅充分利用了优秀教育资源, 而且为更多的人提供接受高等教育的机会, 同时这也是极大促进了高校的信息化发展。目前适用于各种教育层次的教务管理、教学管理、课件、考试等系统或平台已逐渐发展成熟。但是, 大多平台中的教学系统一般都是以完成“课程教学”为目标设计的, 对课程实验、毕业论文 (设计) 等实践性环节提供支持服务还很少。用网络平台实现对毕业论文 (设计) 教学环节的支持服务还少有人讨论, 而这一应用恰是目前所需要的。[1]
本系统所研究就利用互联网Web 2.0技术, 采用B/S工作模式来解决毕业论文 (设计) 实践环节中教师数量不足, 选题不规范, 指导教师与学生难以及时沟通等问题的。
2 理论基础和核心技术
2.1 JSP技术
JSP (Java Server Pages) 技术是以Java语言作为脚本语言的, 它为创建高度动态的Web应用提供了一个独特的开发环境。JSP代码可被编译成Servlet并由Java虚拟机执行, 这种编译操作仅在对JSP页面的第一次请求时发生。因此普遍认为JSP的执行效率比PHP和ASP都高。[2]
Java Servlet是一种开发Web应用的理想构架。JSP以Servlet技术为基础, 又在许多方面作了改进。JSP页面看起来象普通HTML页面, 但它允许嵌入执行代码, 利用跨平台运行的Java Bean组件, JSP为分离处理逻辑与显示样式提供了卓越的解决方案。并且JSP可以使用Java Beans或者EJB (Enterprise Java Beans) 来执行应用程序所要求的更为复杂的处理, 进而完成企业级的分布式的大型应用。[3]
2.2 Java Bean
什么是java Bean?Java Bean是一种基于Java的软件组件。其实是一个Java的一个类而已[7]。JSP对于在Web应用中集成Java Bean组件提供了完善的支持。这种支持不仅能缩短开发时间 (可以直接利用经测试和可信任的已有组件, 避免了重复开发) , 也为JSP应用带来了更多的可伸缩性。Java Bean组件可以用来执行复杂的计算任务, 或负责与数据库的交互以及数据提取等。
2.3 CSS技术
CSS是Cascading style Sheets的简称, 中文译作层叠样式表单, 它是一种为超文本置标语言 (Hyper Text Markup Language, HTML) 提供增强补充服务的技术, 可对每一个HTML的置标 (tag) 做精雕细刻的修饰。它语句、文法简单, 只要在源码中插入STYLE语句就可轻易实现页面内任意文本颜色、背景、边框、行距、字距的添删和修饰等功能, 就可使网页更加生动活泼, 从而获得满意的效果。
2.4 客户端脚本技术
客户端脚本是为操控和显示由服务器端返回的内容而量身定做的。这种方法可以隐藏、显示网页组件, 移动或者改变颜色和字体, 从而实现对用户事件的反应。显示或隐藏表单是在网页上创建下拉菜单的根本。依据鼠标位置显示相应的窗口支持网页提示功能。
本系统采用了应用最为广泛的客户端脚本语言是Javascript是一种面向对象并在网络浏览器内部运行的脚本语言。它对网页组件的控制是通过文件对象模式 (DOM) 实现的, 该模式是一种实现与网页交互的应用程序接口 (API) 。[4]
2.5 数据库技术
数据库是一种存储数据并对数据进行操作的工具。数据库的作用在于组织和表达信息, 简而言之, 数据库就是信息的集合。
1) Web数据库简介
所谓Web数据库管理系统是指基于Web模式的DBMS的信息服务, 充分发挥DBMS高效的数据存储和管理能力, 以Web这种浏览器/服务器 (B/S) 模式为平台, 将客户端融入统一的Web浏览器, 为Internet用户提供使用简便、内容丰富的服务。Web数据库管理系统必将成为Internet和Intranet提供的核心服务, 为Internet上的电子商务提供技术支持[7]。
2) SQL Server 2000简介
SQL Server 2000是企业级网络关系型数据库产品, ODBC数据库引擎提供了与数据库打交道的途径, 通过它以及来访问数据库并对其进行各种操作。Visual Basic、SQL Server 2000以及其他微软的软件产品都是通过ODBC数据库引擎, 从而给用户提供了丰富的数据类型。ADO数据对象模型在数据库中的信息与将信息显示给用户看的程序之间架起了一座桥梁。它提供了用来浏览不同记录的各种跳转方法, 使用微软公司推荐的ADO对象模型将为以后的扩展带来便捷。[10]
3 系统设计与开发
3.1 系统研发的目的
毕业生毕业论文 (设计) 管理系统充分利用网络的优势, 实现论文管理的网络化, 使原本繁琐的选题问题简单, 快捷, 奏效。解放教辅人员和学生。学生能够根据教师所提交的题目, 在联网的计算机上随时选择, 更改自己的论文题目。教师可以在任意联网的计算机上发布论文信息, 并实现选择其论文的学生信息的打印。管理员有设置限制选题条件的功能。并能在任意联网的计算机上对选题信息按班级, 教师实现打印。管理员还应有封闭数据库的权利。
3.2 系统设计思想
本系统利用互联网Web2.0, 采用B/S结构开发。由于本系统在Web环境中使用, 网站完成功能比较简单, 主要是对数据的基本操作。因此, 使用JSP+Java Bean的开发模式进行开发。以SQL Server 2000数据库系统技术做为后台数据库的支持, 通过基于Web技术的系统开发, 保证用户 (教师、学生) 通过授权可以任何条件下通过网络登陆, 实现相关的服务。系统的系统开放性好, 架构灵活, 便于维护, 在稳定性和安全性方面达到了较高的指标。[5,6]
3.3 毕业生毕业论文 (设计) 管理系统分析
3.3.1 使用UML用例图描述系统需求
该系统用户有三种身份:学生、教师及管理员。学生和教师都可以注册, 更改自己的身份信息, 但学生不能改自己的用户名 (学号) , 而且学生只有在注册自己的详细个人信息后才可以进入系统进行论文题目的选择。学生和教师的用户名可以由管理员统一发布。具体描述如图1、图2、图3所示。[8,9]
3.3.2 系统结构功能分析
从以上对本系统的分析, 可将其分成前台和后台两部分。前台主要是为学生和教师提供, 后台是为管理员 (教学秘书) 提供。如图4和图5给出了前台和后台的功能结构图。
3.3.3 数据库的设计及实现
本系统主要用到四个数据表:
1) student (学生信息表) , 该表不但保存学生的基本注册信息, 还包含了学生选择了哪位教师的选题 (即教师编号和选题编号) , 主要包括:学号 (学生ID) 、密码、学生姓名、班级等学生的基本信息和教师ID、论文ID。
2) teacher (教师信息表) , 该表用于保存教师的基本信息, 主要包括教师ID、密码、教师姓名、教师职称等等教师的基本信息。
3) article (论文信息表) , 该表用于保存论文的基本信息, 主要包括对应教师的ID、对应教师的论文题目及论文ID等论文基础信息。
4) admin (管理员表) , 该表用于保存管理员的基本信息及选题条件的限制, 主要包括管理员号、管理员密码、管理员ID、同一教师选题人数和同一题目选题人数, 选题的有效时间等内容。
本系统用到的数据表的关系主要有一个, 如表1所示。
3.3.4 网站整体设计
毕业生毕业论文 (设计) 管理系统采用JSP+Java Bean的开发模式。使用的Java Bean如表2所示。
3.3.5 网站结构设计
本系统网站的结构中有多个文件夹, 分别存放不同内容与形式的文件。Datebase文件夹用来保存系统的数据库;css文件夹用来保存系统的样式表;image文件夹用来保存系统中所需要的图片;admin文件夹用来保存管理员相关的页面;student文件夹用来保存学生相关的页面;teacher文件夹用来保存教师相关的页面。
3.3.6 系统实现的主要功能
3.3.6. 1 个人信息管理
前台的个人信息管理主要是指用户 (学生/教师) 的注册信息的管理。注册时必须确保注册用户名的唯一性, 因此, 在保存注册信息前, 需要查询数据表中是否有相同的用户名, 如果没有, 可以向数据表插入新的记录然后提示用户注册成功;反之, 则说明同名用户存在, 需要提示用户更改。
后台的个人信息管理主要是指管理员信息的管理。此信息可作为管理员登录系统、管理系统的通行证, 管理员拥有很大的权限, 所以更要妥善处理。在这个模块里主要包括管理员登录和管理员密码的更改两个部分。
3.3.6. 2 论文信息管理
论文信息管理分成两个用户来完成, 教师和学生。其中教师所完成的工作主要有发布论文信息, 更改和删除论文信息;学生的工作则是选择、重选论文题目, 查看所选论文题目。本系统可以限制每一个教师可带的学生个数, 也可限制每一个题目可供多少个学生来选择。在这两个环节中, 教师是主导地位, 因为只有教师发布了论文题目信息, 学生才能从教师发布的论文题目中选择。
3.3.6. 3 选题信息管理
选题信息管理分为两种用户 (即学生和教师) 。学生的选题管理功能主要就是对自己所选的论文题目进行查看;教师的选题管理功能就是查看选择自己论文题目的学生的具体信息, 并能够进行打印。
4 系统的特色及优势
4.1 方便、简洁的中文操作界面
本系统的为中文操作界面, 操作简单、直观, 便于用户理解系统较复杂功能, 熟练本系统的操作和应用。
4.2 实用性
本系统为用户提供了方便、高效率的功能支持, 中文操作界面可以使用用户更好地利用母语优势, 迅速掌握系统的操作技能。该系统不仅具有较完美的支持功能, 同时采用了最优化的结构设计, 降低了系统构建成本, 解决了毕业设计中的一些实际问题, 可以说是一个实用型系统。
4.3 可移植性
本系统可以作为校园网中校园办公的辅助系统, 如庞大的教务管理系统平台, 只要数据库一致, 就可以简单的进行移植。
4.4 具有二次开发能力
尽管本系统是针对我系的实际自主设计开发的, 因此可以针对不同用户进行二次开发, 提供有效的技术解决方案, 满足用户的需求。
4.5 较高的性价比
本系统所需的发布平台是TOMCAT, 该软件为免费软件, 操作系统为Windows 2000。硬件环境所用的计算机配置为P43.0, 512M内存, 40G硬盘或以上即可。
5 结束语
实现学院论文管理信息化, 把传统的学生毕业论文管理模式与校园网相结合, 充分发挥互联网使用的方便, 高效的优势, 能极大地提高传统论文管理模式的水平和效率。既有利于教学单位的教辅人员从琐碎、繁重的管理工作中解放出来, 而且又给教师和学生提供了快捷和便利。
本文从系统分析、功能分析、系统设计、数据库设计等方面, 全面叙述了系统的实现过程。采用B/S结构, 运用了JSP+SQL SERVER技术实现基于Web技术的毕业生毕业论文 (设计) 管理系统开发。JSP不仅拥有与Java一样的面向对象性、便利性、跨平台等优点和特性, 还拥有Java Servlet的稳定性并可以使用Servlet提供的API。在稳定性和安全性方面达到了很高的指标, 最大限度地保证了数据的稳定及安全。本系统比较有特点的是对论文选题的条件也进行了限制。分别分为题目和导师两种限制, 不同于以往的选课系统。本系统可以作为校园网中校园办公的辅助系统, 如庞大的教务管理系统平台, 只要数据库一致, 就可以简单的进行移植。本系统对提高毕业生毕业论文 (设计) 的质量可以起到积极的作用。
摘要：本文选题来源于工作中的实际问题, 依托校园网的强大优势, 将一年一度的学生毕业论文 (设计) 管理工作通过互联网技术来实现。本文从系统背景入手, 分析了系统开发的必要性, 并详细介绍了系统实现的过程和相关技术。提出了具体的实现方法, 把师生从琐碎的论文管理工作中解脱出来, 具有较强的实用性和科学性, 为现有的教务管理系统平台扩充了功能。
关键词：互联网,Web应用程序,校园网,JSP
参考文献
[1]高贤波.网络教学测评系统的设计与实现[J].教育信息化, 2006, 22 (9) :32-35.
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[9]Tom Flecher, Jim Hunt.Software Engineering and Case Bridging the Culture Gap.R.R.Donnelley and Sons Company, 2000.
篇9：毕业班的后期管理
关键词：学情分析；纪律教育；心理疏导；协调工作
中图分类号：G632 文献标识码：B 文章编号：1002-7661（2014）16-172-02
初中时代被心理学家誉为“狂风暴雨”的时代，通过三年的学习，学生的生理、心理已发生很大变化，刚进校时的胆怯小姑娘到毕业时已人人是自信有主见的靓女，当初哭泣的小男孩已长成了帅小伙。同时，初三又是他们人生的第一个转折点，面临着毕业升学的双重压力，作为班主任帮助学生顺利走好这一步是应尽的工作职责。
一、分析学生情况，制定目标
目标是灯塔，指引着前进的方向。每个学生的实际情况不一样，奋斗目标也不一样。
1、学习成绩优异者。学习习惯应该都比较好。同时压力也大，生怕别人超过自己。指导他们对自己有一个正确的定位，分析优势和弱项，制定出奋斗目标，向着目标努力。同时也要注意处理好学习与休息娱乐的关系，提高学习效率，做到事半功倍，
2、学习成绩中等的踩线省，多数人情绪波动大、成绩忽上忽下，这部分人需重点关注，召开成绩分析会时，将踩线生落实到各科任教师辅导。以鼓励为主，分析有成绩拉升空间的科目，齐抓共管，提高几分十几分成绩是有希望的。
3、学困生，他们明知升学无望，上课有的科目听天书，作业老师催得紧找一本抄上就交，摧得不紧，干脆不交，失去的了斗志。这类学生决不能放弃不管，而是鼓励他们在记忆性较强的政治、历史、语文上多下工夫，多考一分十一分，以减少他们不遵守纪律的机会。
二、充分利用班会、自习课，加强纪律教育
纪律是学习的保证，平时发生违纪事件及时进行批评教育，并做好记录。周末的班会课对一周的学习、生活、纪律进行总结，表扬做得好的学生，对犯错学生初犯不点名批评，只罗列现象，分析错误所在，希望大家引以为戒。多次犯同一错误者，不仅点名批评，而且要写出五百字以上的反思，通知家长。寝室违纪中玩手机最严重，学校三令五申不准带手机到学校，但根本不听。尤其是女生中有手机并再休息时间（一般是深夜）上网、打电话的很多，严重影响了自己和他人的休息，在班会课上批评不起作用，课后谈心矢口否认有手机。采取措施：
1、合理地使用手机不算违纪。那就是有手机的学生星期天晚自习前，将手机关机交考试处，并作登记。周末离校前班主任将手机归还，中途若需打电话到班主任处取来使用，用后又归还，这样大部分学生自觉将手机交班主任处。
2、不交手机者上课或休息时间一经查到，手机收缴，并做好登记，中考完后归还。有学生心存侥幸心理，带手机到学校不交或带两个手机交一个给老师，上课或休息时间突然检查，人证物证俱在，让违纪学生无话可说，手机当然等到中考结束才归还，家长说情也不行。
3、对屡教不改的学生，不仅手机收缴，并将具体情况通报家长，协助教育，有两个女生光手机就被收了三个，最后知道带手机进学校是违纪行为，不用手机了，教育的目的也就达到了。总之，学生违纪很正常，只要正确地采取措施让学生在犯错误中汲取教训，在犯错误中成长。
三、对女生进行特别教育
我班女生有36人之多，成绩优秀者有，但普遍在学习数、理、化上吃力，相当一部分成绩差，心思不在学习上，周末到处玩耍，甚至与社会青年交朋友，家长管不了，老师教育一个月，不如男朋友一句话，居然有人为了家长不准去参加男朋友的生日晚会而大吵大闹并离家出走，尽管是个例，因此对女生进行特别教育。
1、女性健康教育。女生爱漂亮，禁不住诱惑，很容易听信男生的话。利用生物学知识，让学生懂得（1）月经的原理，月经期的卫生及注意事项（2）什么叫怀孕及怀孕的显著特征（3）一旦怀孕应该采取什么措施，让学生懂得如何热爱生命，保护自己。
2、爱情观教育。早恋现象并不是现在才有，上个世纪八十年代就出现了。爱情是人类最美好最纯洁的情感，是甜蜜、浪漫的，但爱情又应该是理智的成熟的，有结果的感情，初中生分不清友情还是爱情，十四五岁的女生对某男生很喜欢，那不是爱，只是对异性的好奇，因此，千方百计打听、写纸条、打电话、网上聊，影响了学习，耽误了大好青春，那是多么遗憾的事啊。作为班主任，一旦发现苗头，一定要对女生进行疏导，经常谈话。至于社会青年的引诱，一方面教育学生不要与其交往，甚至可以通过家长拿起法律武器，保护自己的孩子。
3、学习教育。一个人不论读多少年的书，最终都要回归社会，都要成家立业，生儿育女，为人父母。现在不努力学习知识，以后又怎么教育自己的子女呢？自己没学好，孩子的作业都检查不了，又怎么辅导呢？所以，现在努力学习，哪怕多识一个字，多记一个单词，今后或许有用处。
4、心理疏导。现在孩子少了，家长也溺爱，学生受挫折后不会采取正确态度看问题，而是走极端。一次偶然事件，发现有个女生手臂上划了几十条伤口，于是对全班女生进行检查，结果有十人之多在手臂上划口或刻字。针对这种情况，对学生进行个别谈话，了解划伤手的原因，主要是因为与男友分手痛苦，用割手来减缓，也有是因为学习压力大，以伤手来提醒自己上课专心，不管什么原因，自残都是心理不健康的表现，人生之路还很漫长，遇到的困难还有很多，解决的方法也很多，帮助他们分析造成的不良后果，补救措施。通过教育，每个人都写出了自己的真实想法，表示今后遇到再大的困难也决不干这样的傻事。
四、协调各科教师，努力提高成绩（下接第174页）
（上接第172页）临近毕业，学生思想混乱，有些科目已经到了听天书的地步，或多或少会有影响课堂纪律的行为出现。各科作业很多，时间又只有那么点，班主任首先要协调好各科的作业时间，随时与科任教师联系，成绩分析会上讨论办法有针对性地辅导学生，齐抓共管，提高综合成绩。班主任还要不定时地巡查上课情况，一旦发现学习不专心者，及时谈话，保证上课纪律，倡导能学多少学多少，只要尽力，初三无悔，青春无悔。
五、联系家长，共同教育
面临毕业，家长比老师更关心学生成绩，学生能顺利升入高一级学校学习是最好，如不能升学，将面临步入社会。十四五岁的孩子，大型企业不可能招收童工，到私人企业去打工，工资低，工作时间长，根本没有保障，孩子也不愿意。所以要求家长周末加强管理，督促学习，即使考不上高中，送去学一门技术也不失为良策，调动家长，配合教育。
篇10：行政管理毕业论文范文
工商管理毕业论文，根据所学专业同时结合自己工作实际进行选题。以下几个研究方向，可以作为毕业论文选题范围的参考。
一、企业管理
在本方向尽可能围绕有关企业管理理论的前沿问题和企业改革与发展的热点问题展开，如以企业管理理论的发展趋势、现代企业管理理论的一般内容、公司治理结构、模式及效率、企业组织结构的设计与变革、企业内部管理和控制等问题为论文选题的参考，进行毕业论文的写作。
1.国有企业改革和发展良好环境的再造
2.中小型企业管理
3.民营企业民主管理问题探索
4.中小企业改革和发展研究
5.某企业改制情况调查研究
6.企业发展与知识管理
7.有效领导与管理沟通
8.国有企业经营者的职业行为研究
9.企业管理创新
10.企业成长研究
11.家族企业管理研究
12.中小企业领导行为特征调查研究
13.关于建立高素质的经营管理者队伍研究
14.某企业家在经营成功中的角色及成功之道
二、企业战略管理
在本方向尽可能围绕有关企业战略管理理论的前沿问题展开写作论述。比如竞争优势的获得、核心竞争力的构建、企业战略态势的选择、企业成长战略的选择、企业技术战略的创新、企业技术创新能力的培养，都可以作为论文的选题的核心展开。
1.品牌战略与决策
2.企业品牌塑造探讨
3.论企业如何创建名牌
4.关于企业实施品牌战略问题的研究
5.民营企业如何提高竞争力
6.商业连锁企业的竞争力分析
7.如何提高企业核心竞争能力
8.信息技术对企业核心竞争力的影响
9.某市场竞争力探索
10.科技发展对企业经营活动的影响
11.高科技含量是名牌战略强有力的支撑点
12.某某地区私营经济的发展前景
13.中小企业的战略选择
14.战略联盟研究
15.企业战略管理
三、人力资源管理
在本方向尽可能围绕有关人力资源管理理论的前沿问题，紧扣“以人为本”的管理思想展开论述。比如人力资本投资与经济增长的关系、人力资本投资与回报的价值分析、人力资源市场化配置体系的构建、欠发达地区的人才引进、的激励模式、培训模式的构建，企业文化建设，绩效与薪酬管理（尤其是高管人员的薪酬模式）等问题，都可以作为论文选择的主题。
1.某企业人力资源管理调查研究
2.以人为本与保持职工积极性
3.某企业人力资源管理中存在的问题及解决方案
4.企业人力资源的储备与管理
5.高绩效团队的塑造与管理
6.家族企业人力资源管理研究
7.民营企业管理人才需求状况与问题分析
8.企业销售人员薪酬制度和激励的探讨
9.企业如何提升员工忠诚
10.论企业的人性化管理
11.民营企业员工职业生涯管理初探
12.某地（企业）人才流失现状、动因分析及解决思路
13.中小企业员工流失问题研究与对策研究
14.某企业员工招聘的现状、问题及趋势研究
15.国有企业内部激励机制问题研究
16.某企业薪酬管理的困难及对策
17.企业人才激励与薪酬管理
18.某企业激励机制的调查研究
19.论私营企业员工的激励机制
20.论知识型员工的激励
21.浅议企业与员工的和谐发展
22.某企业的企业文化建设
23.某企业培训体系的研究（设计）
24.某企业的企业文化调查研究
25.民营企业企业文化的创建及其重要性分析
四、市场营销管理
在本方向尽可能围绕有关市场营销管理理论的前沿问题，紧扣“顾客主导”的市场营销理念，以实现顾客价值为主导思想展开论文的写作。比如顾客主导型企业营销战略选择、顾客价值管理、市场营销方式与渠道的选择与创新、品牌的管理与建设等等都可以作为论文的写作主题。
1.产品生命周期与营销手段的选择
2.现代企业营销管理与品牌经营
3.市场营销竞争策略
4.各种类型的市场营销策划方案
5.关于关系营销与建立顾客忠诚
6.农村市场开拓
7.客户关系管理的应用研究
8.各种类型的市场研究报告
9.关于营销行为中的职业道德
10.公关与品牌形象的塑造
五、运营管理
在本方向尽可能围绕有关运营管理理论的前沿问题，紧紧围绕现代企业运营管理的科学方法，展开论文的写作。比如可以以6西格玛（6Sigma）管理方法、产品开发与工艺选择、生产系统的布局、生产流程再造、流水线生产作业计划、产品质量保证体系的建立、周期性生产类型的作业计划和总体计划等等问题作为论文的主题进行论述。
1.生产管理研究
2.国有资本营运研究
3.论企业资金的运用与管理
4.企业成本管理的问题及改进
5.对某企业的财务分析及建议
6.连锁超市物流成本的控制
7.企业财务风险的防范与对策分析
8.某企业经营情况分析；
9.某企业生产运作情况调查研究；
10.租赁经营研究
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