公司年会节目节目（共14篇）
篇1：公司年会节目节目
企业年会节目大全 公司年会表演节目创意
12-2
4来源:笑翻天乐园
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随着年末的来临，各公司年会的节目也呼之欲出了，有已经参加过年会的网友反映：“昨晚公司年会，喝了些老酒，回家以后昏昏沉沉就睡着了，以致于我今儿又迟到了。”提醒大家，即将参加年会的朋友注意适度饮酒，以下是年会表演节目推荐大全：
上图：企业单位在广州笑翻天乐园举办年会、文艺篝火晚会、烧烤等。
1.穿越！从年头红到年尾的《宫》、《步步惊心》，超越肯定是重头戏，如果公司的小品中，出现清宫戏服，借古讽今，把生活、社会、职场、爱情全部地装进去，会有意想不到的效果。
2.千手观音，Nobody。号称“几乎每次单位年会都会出现的节目”，视觉冲击力绝对一流。让你喷饭的不二法门。千手观音、Nobody，尤其是男女反串更为吃香，似乎越是“突兀”的越能在年会上获得青睐，不仅勇气可嘉，同时，令人捧腹大笑的娱乐精神也很重要。
3.网络素材，除了穿越剧，到后来的《甩葱舞》，以及“不管你信不信，反正我信了”“有木有”“闹太套”“你懂得”等网络元素都将会或者已经成为了新宠。
4.相亲游戏。随着《非诚勿扰》、《我们约会吧》等节目的泛滥，相亲也逐渐端到了企业年会的舞台上，日常工作中，相亲机会少，趁着这个时机，哪怕不相亲，增进下感情，多多交流下，也不见得是坏事。
5.“hold住”姐，“一秒钟变格格”“一秒钟拥有丝袜”，如果你敢于在年会上模仿这位姐姐，那么恭喜你，整个公司的员工或者整个学校的同学都会被你hold住。
6.用屁股写数字，如视频中爆笑的场面，令人喷饭。但是该游戏不太雅观，要分场合运用，如果和吃饭合在一起的年会，则不太适合做该游戏。
7.占领阵地。规则：每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，成功后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半……直至失败，最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。
8.直呼其名。规则：第一个人说“我是张三”，第二个人说“我是张三旁边的李四”，第三个人说“我是张三旁边的李四旁边的王五”...名字不可以是生活中用到的，考验队员默契。
篇2：公司年会节目节目
这些公司年会创意节目和游戏你造吗?
节目
1、歌舞表演：时间都去哪儿了
推荐理由：这首《时间都去哪儿了》从年头一直红到了年尾，唱到心里去的歌词无论唱多少次，依旧屡屡打动每个人的心田。与此同时，最近在朋友圈里当红的《可以好好说话吗》的帖子也是贯彻了珍惜与家人交流时间、多陪伴家人的主题。一台年会总要有一个稍带煽情的节目，这首歌不妨成为催泪点。 表演形式：独唱、合唱、现代舞、舞台剧……《时间都去哪儿了》红了一年，衍生出很多版本供年会节目参考和选择。如果不想变成一个人的独秀，可以集结部门的力量一个上。比如找一个“部门好声音”作为主唱，再找两个“身手好”的进行伴舞，抑或是大家Cosplay一下自己年老时的状态，演一出舞台剧。
2、非洲鼓表演
开场完了,来个群体参与的节目吧.找一个非洲手鼓乐队,来一场手鼓表演.要是预算足够,可以每人租一个小鼓,让乐队老师,现场教大家打节奏,最后一起合奏一段旋律.国外有不少公司用这种形式,效果非常好,因为参与度很高,鼓点又非常振奋人心.但缺点是费用高,而且如果您这要上万人的年会就算了,真没那么多鼓,大部分人就得拍大腿了.大城市一般能找到非洲鼓乐队,小城市就够呛了.如果领导对年会支持力度大,可以提前邀请领导层每周拿出几个小时提前练习一下,开场表演有领导们一起来主打,效果会更好。
3、语言类节目(小品)
这个难度稍微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。
另一方面还要考验团队的表演能力，但现在有才的同学特别多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。
找找今年热门的电视剧，各种话题，想好故事结构，照着上面提到的关键词往里填内容。
4、歌舞表演：改编神曲
去年改编神曲爱情买卖的各种版本还记忆犹新吧，比如设计版的：当初是你要修改，修改就修改，现在又要改回来。。。
这个节目难度也是有点大，首先要挑选神曲，今年的比如最炫民族风。第一步改词，然后找人演唱，最后编舞。
降低点难度，可以把改编的歌曲提前录制，现场放碟就行。编舞嘛，可以参考网上的各种舞蹈视频，也可以请专业舞蹈老师帮忙。
注意，服装啊道具啊，这些都是亮点啊。
5、宫廷剧小品
“今年流行什么?”这是一直困扰年会策划人士的大问题。事实上，很多企业也都将宫廷剧锁定为今年年会的首选节目。大家不妨借鉴热门的清宫电视剧《甄�执�》、《美人无泪》等改编小品，相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的创意节目。不过这需要一定的功力来策划节目，前期会比较费神，中期需要彩排。
小游戏
1、泡泡糖
主持人召集若干人上台，人数最好是奇数，当大家准备好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”，主持人随机想到身体的某个部位，台上的人就要两人一组互相接触主持人说的部位。比如，主持人说左脚心，那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。而没有找到同伴的人被淘汰出局。当台上的人数剩下偶数时，主持人要充当1人在其中，使队伍始终保持奇数人数。最后剩下的两人胜出。因为游戏并不具有技术和智力上的难度，所以在胜出人获得奖品时，还可以稍微刁难一下，比如让他站在椅子上用身体表现一个字(可以是他的名字之类)或者让他表演一个节目等。此游戏要注意，主持人喊出的身体部位要有一定的可实行性，要是不慎喊出上嘴唇，恐怕大家都得笑晕。
2、萝卜蹲
相信看过《爸爸去哪儿》的节目的人，都应该清楚这个游戏，是很令人捧腹大笑的小游戏。
游戏人数：四人以上
游戏规则：对每一个人以颜色进行命名。任意指定一种颜色的萝卜开始下蹲，在下蹲的同时还需要念词。念词的过程中要指定别的颜色的萝卜进行相同动作，以此类推。被指定的萝卜没有及时下蹲或者报错萝卜颜色的均为出局。
3、谁是卧底
这个游戏看似难，其实很简单，很容易带动现场的气氛，颇受现在年会的欢迎。
游戏人数：7名，其中1名为卧底。
游戏规则：选定类似的两个词语，6名游戏人拿同样的词语，1名卧底拿另一个类似词语。每个人对自己手上的词语进行描述，但不可直接说出来。向同胞暗示自己手中的词语，但又不可以让卧底猜出正确的词语。每轮描述完毕后，7名游戏人投票选出卧底，得票最多的人出局。若卧底坚持到最后三个人的时候，卧底获胜，反之，卧底出局。
4、我爱你和不要脸
游戏人数：5人以上
游戏规则：这款游戏也许在不经意中会撮合一对情侣哦。选择男女间隔坐成一圈，向自己左边的人说“我爱你”，向右边的人说“不要脸”，两个人之间的对话不能超过3遍，并慢慢加快速度。一旦有人反应不过来，说错话，就要接受惩罚。
5、吃货大联盟
游戏人数：8人以上，形成小组
游戏规则：这项游戏考验了吃货的能力，也配合了团队协作。在游戏者面前放上任意食物，最好是不易下咽需要拒绝的食物，譬如喜蛋、香肠等，也可以搭配饮料等。当一个人吃完面前的食物时，需当场吹一个响哨，表明口中食物是否全部下咽。不吹口哨而继续吃的游戏者则接受惩罚，整个团队出局。
6、数7游戏
这个游戏很适合全场一起玩，而不仅仅局限参加的员工，很好的带动全场气氛。
游戏人数：5人以上，人越多越好。
游戏规则：任意一人开始从1计数，遇到7的倍数或者含有7的数字，必须跳过，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍数或者含有7的数字没有跳过，则算输。
7、“东拼西凑”
参赛规则：以宴会的一桌为一组(最棒有男有女)道具：托盘、布景disco音乐 每组先选出一名接收者，手持托盘站起来。 其它小组人员按照主持人的参赛规则供给物品放到托盘中。最先集齐物品的小组取胜。布景音乐起， 主持人开端宣读物品，每一个相隔必定工夫给队员预备，渐渐加速。 收集物品来自平常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，必定要有比拟难的 放在最终如药片、糖块、一毛钱聪明的主持人还可以暂时挑选一些东西。
8、拥堵的公交车
概要：用胶带把三张报纸连成圆纸筒，角逐人员进入圆纸筒内跑到方针再折回的接力赛。
办法：
(1)全员分红数队。
(2)依据号令几个队员跑进纸筒内(人数不限)
(3)跑到方针再折回，把纸筒交给下一组。
(4)若是报纸决裂，纸箱内的人要当场用胶带修理好。
(5)全员最快完结的一组取胜。
9、数钞票
所需道具：121张1毛的簇新钞票(总数只能主持人晓得，可恰当加减) 规矩： 1)由参加人员用最快的办法数钞票，在战胜搅扰的状况下，正确说出总数，则胜出，给 予礼品奖赏(也可直接将钞票发给最快数完数对的人，乃至可以换大额钞票); 2)在开端数钞 票时，主持人开端问问题，如：你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的对吗?等 等 百辞莫辩 百辞莫辩就是做举措令其它人猜到一些东西，如戏名，人名，歌名等。首要分红两组(A &; B)，A 组即将猜之物写在纸上，而 B 组则要派出一名代表做举措，必定令 本人组猜中该物。 轮番猜过之后，则以较快猜中之一组胜。
10、猪八戒背媳妇
道具：椅子若干把，花2支，蒙眼睛的。背景音乐：猪八戒背媳妇曲
人员：每队派2名队员，1男1女
规则：(事先不告诉大家要做什么游戏，也许会选上很瘦的男生或很胖的女生)
采取淘汰赛制，两组两组比。场地大的话就4组一起比。
男女各站2端，男生蒙上眼睛，摸索着绕过障碍，找到女伴，然后背上女生，女生指路，原路返回，途中女生要把椅子上的花拿到手中，回到原点。速度最快的队获胜。
11、真假难辨
道具：、一张桌子，一次性纸杯12个，4瓶矿泉水，白酒。提前将白酒倒入一个空矿泉水瓶中。
人员：每队派4名队员，其中一名负责猜，另外3名能喝酒的负责表演品酒。
规则：1队三名队员依次将面前杯内的饮品喝掉，全部喝光。2队一名队员来猜，谁喝到的是白酒。(注意，喝到水的人有可能表现得很难受，喝到酒的人可能装作若无其事。)猜对为赢。以此类推，2队表演喝酒，3队派人来猜。。。4队表演喝酒，1队来猜。
12、经典影片配音
道具：电影片断的光碟、笔记本电脑、投影仪、写有影片名字的卡片(背面编号)、写有台词的卡片
人员：每队出1―3人
规则：由每队队长选题，依情景需要选择队员上场，先听一遍原音播放，第二遍静音，由队员为影片配音。
13、丑小鸭运球接力
道具：气球、背景音乐：接力比赛用音乐
人员：每队派4名队员
规则：采用淘汰赛制。1、2队一组，3、4队一组，获胜的2个组再进行比试。
队员用膝盖夹住气球，进行接力赛跑，球不能落地，不能夹破，速度最快的队伍为胜。
今年年会，大家都high起来吧!
篇3：公司年会节目节目
近日, 中国电影电视技术学会节目制作与传输专业委员会第24届年会在成都隆重举行。来自理事电视台、技术设备厂家和系统集成商的代表汇聚蓉城, 进行技术评比和技术交流。
东方盛行作为西部地区的优秀广电企业应邀出席此次年会, 带来了关于“iMSC数据安全传输、交换、发布平台4.0”的技术演讲, 并进行了产品演示。iMSC数据安全传输、交换、发布平台旨在模块化地应用于办公网与内网之间的文件传输, 互联网与内网之间的节目远程交换, 新媒体运营平台的多格式、多分辨率、多屏的节目发布, 内网各板块之间的文件互联互通等场景的数据安全传输、交换、发布。该平台集安全传输、交换、发布于一体, 实现媒体资源的统一调度、高度共享、安全交互、高效互通。
篇4：视频公司试水“综艺节目”
由中国第一视频网站优酷出品的中国首档大型网络综艺节目《让梦想飞——中国最牛人》自5月27日第一期节目上线以来，不但人气超高，还开创了综艺节目由视频公司精良制作的先河。而与此同时，据悉，奇艺与英达团队合作的健康综艺节目《恐怖！健康警报》已开播，因以娱乐的方式解析身边的小病症而备受网友好评。
据优酷工作人员介绍，目前，《让梦想飞——中国最牛人》已经有6期节目上线，总播放量已超千万。每一期《让梦想飞——中国最牛人》的主角都是拥有绝技的优酷牛人。现场有三位明星嘉宾，他们会根据主持人给出的三个提示去猜每一位牛人将会带来怎样的拿手好戏。目前加盟节目的重量级嘉宾有郭德纲弟子“德云四少”曹云金，《美丽俏佳人》当红美女主持人王婧以及“后舍男孩”之一的搞怪小王子黄艺馨。中国最牛人和当红明星嘉宾在节目中不仅时时擦出火花，还有嘉宾和牛人的精彩互动，成为节目的又一大看点。而奇艺与英达团队合作另一档情感类综艺节目《爱Go了没》，则是与“康熙”团队王伟忠、詹仁雄合作，将于7月中旬上线，因在《康熙来了》担任助理主持而走红的陈汉典将挑大梁担任主持，这也意味着他将逐步进军内地市场。
篇5：公司年会创意节目
1、经典歌曲串烧
很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌，所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起，勾起大家对青春岁月的美好回忆，不为是年会节目的经典之作，也是最不花费大家时间和精力的年会项目。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的，这样在年会节目上大家一起配合唱，场面也是非常壮观的。
2、穿越剧小品
“今年流行什么?”这是一直困扰着年会策划人的大问题。事实上，很多企业也都将穿越剧锁定为今年年会的首选节目。大家不妨借鉴热门的穿越电视剧《步步惊心》、《宫》改编小品，相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的创意节目。不过这可需要一定的功力来策划节目，也是前期比较费神。中期还要彩排。
3、相亲节目
今年电视剧最红是穿越剧，那综艺节目呢?当数相亲类节目了，比如湖南卫视《我们约会吧》、浙江卫视《为爱向前冲》、江苏卫视《非诚勿扰》、山东卫视的《爱情来敲门》等等，对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台，为企业的单身男女青年做红娘，相信会擦出不少的火花的。
4、模仿流行歌舞
现在越来越多8090后年轻人喜欢韩国的流行歌舞，所以年会节目当然不能少了这样的歌舞秀表演了，小编
在这里向大家推荐韩国现在比较热门的歌曲：T-ara Cry Cry、wonder girls《Be My BaBy》、super junior《Mr.Simple》、少女时代《The Boys》、Miss A Good-bye Baby等等。
5、话剧相声类节目
忠孝仁义勤
话剧类的节目需要创意，所以在选节目时就要根据部门人员的表演水平来定节目。一般来说，都会改编《大话西游》、《雷雨》、《猪八戒》„„之类的话剧。节目可以联合当年的网络热点话题，还可以到历年春节晚会找节目灵感。
6、其他年会节目
其他年会节目主要是时装表演、乐器表演、诗歌朗诵，或者是游戏接力。相对来说，比较简单，也不怎么花时间，所以这些节目也是年会中比较大众的节目之一。
很多同事抱怨搞年会会给自己的工作带来不便，其实我们要知道年会是企业拉近同事之间距离、增强合作精神的一种活动，意义不在于节目是否够出众，而是在于参与人员是否真正融入到年会的快乐气氛中。所以大家在选择年会节目时，尽量配合个人的时间，不需要浪费过多精力而导致你的工作没完成。
2017年最受欢迎的创意年会节目方案
年会创意节目方案
年会目的及意义
1、提升公司凝聚力、增强公司员工的集体观念。
2、展望公司2016年，对全体员工在2014年的努力作出肯定并相应表彰。
3、给全体员工一个舞台自我展现的舞台，通过会议(晚会)认知自我及对企业大家庭的认同感。
4、加强各部门同仁之间的沟通与联系，实现全员互动让各部门以及各部门职员在共同的平台下交流、联欢。
5、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。
晚会主题：回首·展望
一、年会筹备：相关议程提前发至晚会 [***主持]
会程 01月28日
忠孝仁义勤
晚宴 18:30——20:30(公司全体人员聚餐)
宗旨在回顾并肯定去年的工作，表彰先进，激励士气，鼓舞干劲，进一步激励广大员工与时俱进，团结拼搏，扎实工作;坚持诚信、务实、创新、卓越的企业宗旨，为缘木堂的健康发展而努力奋斗，为不辜负这个伟大的时代而努力奋斗。
晚宴过后自由活动，尽量不要让大家过早到晚会现场
晚会 21:00——23:30
21:00正式开始 预计2 ~2.5小时 至23:00~23:30结束
晚会策划小组会议安排：
主要内容：
1、总经理郑明荣发表讲话，约10~15分钟
2、各部门及分公司负责人对2016年工作计划安排、展望，5~10分钟/人
部门：采购部、外贸部、天猫.分销部、物流部、人力资源部、财务部。
晚会策划小组会议安排：
前期筹备会议：已定于2014年12月26日，召开会议成立筹划组，包括节目组、内勤和外联共三个小组由三人承担，并初步分配任务和责任。
中期筹备会议： 定于2016年01月5日，确定各组工作人员的工作进度情况，总策划需要及时根据进度情况调整各小组工作内容，保证筹划整体进度。
后期筹备会议：定于2016年01月13日，会议需要确定最后准备工作已经完成，确定节目单，晚会工作明细、证书、奖牌、条幅(横幅)、会场背景布喷、花艺(胸花)、领导座位明确。2016年公司年会策划活动方案900字3篇2016年公司年会策划活动方案900字3篇。
二、晚会筹备策划组
总策划：王** 策划：肖明朝、朱丽茹
忠孝仁义勤
第一组：节目组
组 长：王** 组 员：肖明朝 朱丽茹
任 务：
a、议程设计;
b、晚会节目策划，c、主持人的形象设计及台词设计;
d、14评“团队冠军”“优秀个人”表彰荣誉证书、奖牌、奖杯、奖金准备
e、会场摆设、与内勤组配合实施现场布置
f、安排、部署、协调其它组工作
g、负责节目主持、活动及气氛引导
第二组：内勤组
组 长：黄秀玲 组 员：杨瑞 郑华珍 陈信
任 务：
a、晚会当晚嘉宾席位置(协调会场布置服务人员)。
b、晚会前、后物资的收集、整理及存放(如奖牌、奖杯、荣誉证书)。
c、晚会之前准备好会场服务物品，如糖果、矿泉水等。
d、会场设计、与节目组配合实施现场布置
e、服装、道具租赁;派专人看相关已购置物资，忠孝仁义勤
f、会场服务：如茶水、糖果、颁奖礼仪等(礼仪根据实际需要临时配备人选)
g、维持晚会现场秩序
h、会议及晚会现场摄影。
第三组：外联组
组 长：夏怀银 组员：
任 务：
a、会前负责人员统计与会人数、落实人员名单。
b、通知各部门应到场的人员到公司的时间，地点，以及适时安排。
c、传达各部门所准备的节目信息。
d、协助内勤组人员管理好会场秩序，接待。
第四组：机动组(灵活)
组 长：黄伟 张清维
任 务：该组核心任务在于晚会期间，负责处理会场紧急情况，供其他项目组紧急调派，协助其他项目组完成工作，保证晚会取得圆满成功。
注：
1、项目组人员的任务发生冲突时，要保障第一节目组的任务顺利完成。
2、各项目组人员的任务发生严重冲突时，将重新调整各项目组人力资源;视情况可随时启用机动组。
3、各项目组现在正式成立并立即开始工作;完成任务后自动解散。
节目征集：
忠孝仁义勤
1、原则上各部门至少准备2节目，可采取自由、自愿原则进行报名。
2、节目形式不限(歌曲、舞蹈、朗读、乐器演奏、相声、小品、戏曲等)，内容健康向上，以庆祝联欢为主题内容，所有节目需提前自我彩排，经过节目征集组审查之后，合格的节目方可晚会演出。3、01月5日17：30前完成节目报名工作(报至节目组)。并提前交于筹备组。
4、节目演出次序由晚会主持人和晚会筹备组决定。
5、整台晚会全过程可用相机DV拍摄记录。晚会中，凡参加演出的演员都将得到一件礼品。
(晚会结束后将由总经理郑明荣、部门主管肖明朝、王听平、黄秀玲四位领导对我们今天晚上的节目进行评分，最终将评出一、二、三等奖，最佳创意奖和最佳表演奖，中间由主持人互动的节目不作评选)。
二、晚会流程
晚会正常预计2小时，晚21:00正式开始晚会，节目至22:00。
主持人：*** ***(1男1女)
晚会主题：回首·展望
(所有进场员工进场前签到，并填写一张自己名字的抽奖劵，投入抽奖箱，晚会结束时可参加抽奖)
1、主持人开幕
2、请领导致词
3、由领导宣布《回首2014.展望2016联欢晚会》正式开始
4、节目表演开始
5、活动结束
增加 互动小游戏(小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份，获胜者还可额外获得精美奖品一份。)
忠孝仁义勤
开幕前词：强调纪律 20：58左右
公司年会怎能少了创意节目呢?拒绝那些常规的节目，咱们来一点创意吧!
一、《太子妃升职记》小品
现在最红的电视剧是什么?《太子妃升职记》，一大段的搞笑片段是不是让你停不下来?那么，可以借鉴这个喔，可以拿电视剧中的一些搞笑片段编排成一个小品，当然，要做一些必要的更改，这样会显得更加有趣。什么造型，能怎么弄就怎么弄呗。单单是那些角色，表情，如果演得好，估计效果都很不错啦!
二、相亲节目
嘿嘿，这个就要看公司的性质了。如果公司禁止谈恋爱的，请忽略此条。
《非诚勿扰》、《我们约会吧》这些节目大家都看过吧，可以借鉴过来。不一定要那么多人来演，现场搞几对就可以了，特别是帅哥美女喔~~哈哈，来个现场献花啊，求婚神马的，相信可以搞起全场的气氛。
三、体力大比拼
男孩子们该玩的游戏了，就像····《跑男》，挺有趣的对不对?哈哈哈，偷偷告诉你，很多男孩子看起来牛高马大的，体力就是不行！!
四、演唱神曲
2015年神曲回顾，《我想静静》，《舞底线》，《杀猪刀》，《鲨鱼鲨鱼》等，如果有本事，你来串烧一下，绝对成热门!
以上便是公司年会创意节目集锦，暂时能想到的就是那么多了，嘻嘻，是不是对你有帮助呢?
篇6：公司年会节目
荣誉承载过去，开拓旨在未来。新春将至，尚金股份计划将于201月中旬举办一年一度的主题性年会，届时一场精妙绝伦的交流盛会等着你的到来。现将年会节目征集事宜通知如下：
一、节目征集范围
本次年会节目参演人员包括尚金股份总部及分公司下属各部门员工、专业演出团队。
二、年会节目要求
总体题材不限，舞蹈类、歌唱类、语言类、特长类、模仿类等等均可;
节目内容欢快愉悦、积极向上，单个节目时长不超过15分钟;
以总部各部门、各分公司为表演单位需各自筹备两个节目(不包含个人提报节目)，个人自发提报节目数量不限;
各节目表演团队需认真组织、筹划，注重节目总体质量与形式;
服装道具、伴奏音乐等节目所需，请各表演单位自行准备。
三、节目征集时间
12月9日-年1月5日
四、报名方式
篇7：公司年会游戏节目
道具：A4纸张(写好词语)
人员：每队派6位代表
规则：一个队一个队的比。主持人把写在纸上的词语(或一句话)给第一位队员看，队员1用肢体语言将看到词语的意思传达给队员2，不允许咬嘴型，不允许发声。队员2按照自己理解的意思表演给队员3，以此类推，最后队员6告诉大家他认为队员5表演的是一个什么词语。
说出结果与纸上的词语意思最靠近的为过关。
2、点歌接力
规则：以动物或植物为主题，所唱的歌词中需含动物或植物的名称(谐音亦可)，限时30秒，过时未唱或唱词中没有规定内容，算输，受罚!
特点：此举节目，在轻松互动轻松的同时，增强趣味性，气氛高涨...
3、夹球接力赛
道具：筷子3双，球状物若干，大盘子2-3个，气球若干
规则：分3组，2-3人一组，组员各持一双筷子，由组员A将球从一个盘中夹出，再由组员B夹起放入另一盘中，当组员B把球夹到盘中时，组员C戳爆气球，依次类推看哪组在2分钟内，夹出的球最多为胜，拿奖或输者表演节目
特点：道具简单，气氛紧张而活跃，是一个非常适合年会表演的节目!
4、占领阵地
规则：每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，成功后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半……直至失败，最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。(报子)
5、集体造句
规则：分成若干小组，每一小组第一位组员准备好一支笔和一张空白纸，游戏开始向每小组第一位组员随意在纸上写一个字，然后将笔和纸传给第二人，第二人按要求写完一个字后交给第三位组员……直到组成一个句子。
6、倒着说
规则：先规定出题的字数，比如这一轮出题必须在四个字以内，也就是说出题的人可以任说一句话。“我是好人”那么答题人必须在5秒钟之内把刚才的那句话反过来说，也就是“人好是我”，如果说不出或者说错就算失败。
7、一反常态
规则：上场的队员听主持人的号召，作出与号召相反的动作!
8、60秒
要求：参与人数5-10人，秒表1个
篇8：公司年会节目节目
节目制作与传输专业委员会由西部14个省级广播电视台为理事台组成。年会的参会人员主要为各理事台主管技术台长、总工和技术部门负责人、技术骨干以及厂商代表等。
同时, 为满足相关企业展示新产品、开展技术交流及宣传企业文化等方面需求, 年会本着共同参与、共同办会的精神, 广泛邀各省级台同仁及广电行业内公司莅临年会, 共襄盛举。
联系电话:023-68624350传真:023-68630086
篇9：节目公司 制播分离好年景
影视公司发力电视节目
2013年6月，杜昉离开工作了20年的浙江卫视，跳槽至酷6网当起了CEO，然而时隔不到一年，杜昉又重新拾起老本行，以监制的身份与北京卫视合作音乐选秀节目《最美和声》。2014年5月21日，华策影视正式对外宣布，聘任杜昉为公司副总经理，并拟与其共同出资成立子公司，进行自媒体聚合平台业务的开发。
兜兜转转，相生相依，作为杜昉个人，不断变化的是名片头衔，不变的是在内容与平台之间做出权衡。作为华策公司，聘请拥有电视及新媒体双重背景的杜昉，意味着公司将逐步涉足电视节目制作，同时在网络视频领域进行布局。
同样对节目市场感兴趣的还有华录百纳。2014年4月，华录百纳以25亿元收购蓝色火焰100%股权，成为A股迄今为止传媒行业最大的并购案，也是创业板最大的并购案。蓝色火焰曾先后运作《快乐大本营》《非诚勿扰》《爸爸去哪儿》《最强大脑》等多档栏目的内容营销，去年以来切入内容制作领域，制作并运营电视节目《最美和声》《疯狂的麦咭》，出品电影《快乐大本营之快乐到家》《爸爸去哪儿》。
对于主打影视剧制作的华录百纳而言，此次收购蓝色火焰可以“补充综艺节目投资制作能力和媒介运营能力”，实现“打通电视媒体产业链”的战略诉求。盯上电视节目的还有华谊兄弟，前不久，华谊兄弟借北京卫视《私人订制》“试水”综艺节目。而曾经凭借《欢乐总动员》起家，后转型影视剧业务的欢乐传媒在2014年也重新回归电视节目领域，联手东方卫视推出喜剧真人秀《笑傲江湖》。
华录百纳副总裁、董秘陈永倬认为，与影视剧业务相比，大型综艺节目持续性强，衍生能力强，虽投资规模较高，但资金周转快，且运营能力可以牵引研发和制作资源，随着制播分离力度的推进，电视栏目制作领域会出现爆发性增长，但行业门槛也会迅速显现。
在这种群雄逐鹿的竞争环境下，唯众传媒创始人、总裁杨晖表示，将来能走得更远的公司，一是具有原创和持续创新能力的公司，二是具有现代企业管理制度，能建立创新管理系统的传媒企业，三是有强大的人才储备和敢于做商业模式突破的公司。杨晖对下一个热门节目类型的判断是真人秀，“或者是具有真人秀思维的娱乐节目，或者是具有真人秀思维的非娱节目。”
节目公司成资本新宠
4月24日，A股上市公司浙富控股发布公告称，公司将以8.4亿元收购梦响强音文化传播（上海）有限公司40%股权，同时还将在梦响强音2014年度审计报告出具后六个月内，有权以约定价收购上海民星文化传媒合伙企业所持梦响强音不低于11%的股权，即公司合计收购梦响强音不低于51%的股权。按40%股权8.4亿元来计算，梦响强音估值达21亿元，《中国好声音》制作方实现曲线上市。
不久前，正在排队等待登陆创业板的北京能量影视发布预披露公告，招股说明书显示，能量影视拟募资2.32亿元人民币，其中1.86亿元将在未来三年内陆续用于制作《超级演说家》《我为喜剧狂》《蚂蚁斗大象》《鲁豫的礼物》等四档综艺节目。能量拟上市的消息披露后，陈鲁豫、周立波等明星股东的身价预测一度成为大家热议的话题，也带动了公众对能量本身的关注。
以模式节目引进起家的世熙传媒也得到了资本市场的青睐，世熙传媒分别在2013年5月、2014年4月先后进行了两轮融资，融资总额达到1.2亿元，融资完成后，北京文创产业基金、广东广电基金以及红杉资本均成为世熙传媒的股东。除了引入股权投资，2013年世熙传媒还获得了民生银行提供的1500万元信用授信，今年世熙还计划接受总额为1.5亿元的银行贷款。
世熙传媒董事长、CEO刘熙晨表示，从一家单纯的模式引进和节目制作商，逐步走上与资本结合的道路，是世熙传媒近两年的最大变化。据了解，世熙传媒计划在今年年底或明年年初进行股改，引进新的战略合作伙伴，并计划在明年年中递交上市材料，主攻创业板或中小板。
有业内人士分析，2014年出台的“一剧两星”政策对以视频产品为主打的制作公司是个利好消息，2014年是视频产业的资本元年，一定会有更多资本涌入，但是与影视剧业务相比，目前电视节目行业的市场化程度并不高，真正成规模、有影响的市场主体偏少，因此，资本在进入时应该有更大格局，并且要对产业有更多耐心，通过资源整合让整个行业变得更加健康。
制和播的多种合作模式
自己出资制作，节目完成后，发行至电视台播出，以承制模式获得制作收入；
自己出资制作，节目完成后，发行至电视台播出，获得部分或全部广告资源，自己经营广告获得广告收入；
自己出资制作，节目完成后，发行至电视台播出，由电视台经营广告，制作公司按比例分成获得广告收入；
制播双方共同投资，联合制作，共享广告收入以及其他衍生业务回报。
上述四种模式是目前比较常见的几种制播分离模式。杨晖表示，现在已经进入大视频时代，以后制播分离的方式会更加综合多元，比如可以通过与第三方合作，在节目之外产生新的子产品，“所以我们现在都是用产品思维做节目，希望能形成新的全媒体产业链。”
在《开讲啦》《青年中国说》登录央视一套的同时，今年上半年唯众传媒又联合腾讯视频推出调查类真人秀《你正常吗？》，并完成时尚类节目《中国爱美丽》4集样片的制作，今年第四季度唯众还将推出一档创业类的互联网密室真人秀节目。
随着视频网站在自制节目领域的发力，视频竞争变得更加充满变数，无论竞争平台怎样此消彼长，不能或缺的都是内容供应商的支持与配套，杨晖说，与前几年相比，现在大家对制作公司更加尊重，心态更加平等，在合作时会更多探讨如何实现双赢，而不是简单的甲方、乙方的概念。
“制播分离走向深入，是发展大势，总局出台‘限娱令’、‘限广令’其实都是人才洗牌的前兆。”2011年加盟世熙传媒担任执行总裁的原湖南广播电视台副台长汪炳文分析，“限娱令”会促使电视从业人员重新整合，比如一直主打娱乐的湖南卫视，娱乐节目数量减少后，会有很多团队面临转型，有些或许就选择了跳槽，而“限广令”又增加了电视台对电视节目的播放需求，这样会催生更多民营公司，也会随之产生更类型的合作方式。
受田明、金磊离开SMG在灿星制作推出《中国好声音》的“启发”，近两年有更多电视台高管、金牌制作人出走谋求创业。这些脱胎于电视媒体的制作公司，相较一开始就在市场中打拼的民营公司，具有不同的思维模式和行事风格，比如前者可能更擅长某类电视节目的制作，后者则更懂市场、管理，有客户意识。而金牌团队一旦脱离平台的庇护，成为独立的市场主体后，需要面临很多新的规则和挑战，企业管理不是节目组和部门的管理，这些新兴公司在市场中的生存能力，以及为推动电视市场化程度所做的创新力度，将直接决定它在市场中的机会多寡。
篇10：公司年会创意节目
头脑风暴
游戏人数：每桌邀请1位员工
游戏规则：来宾数盘中大豆的数量，在数的过程中，主持人会来回问该来宾问题(主要是关于数字的问题)，来宾要一边回答主持人的问题，一边数大豆，最后数字最接近的那位获胜。
篇11：公司年会节目串词
掌声
合：“年会主题”xx公司集团xx年联欢会现在开始。
音乐怒放的生命。
提醒：配乐诗朗诵：《xx公司颂》
其他5位主持人下场，台上留2人。
男：在这个激动人心的时刻，我想献给xx公司一副对联。
女：哦，这么有诗意，快说来听听。
男：听着哈，上联：xxx，下联：xxx，横批：xx公司之年。
女：有才啊，但是横批有什么讲究呢?
男：你想啊，xx，加在一起，是不是就是7啊，那就是我们xx啊。
女：你真行，有才!
男：还有比我更有才的呢，在今天这个特殊的日子里，他们也要献给我们的集团一份赞礼，下面请欣赏市场部配乐诗《xx公司颂》
女：好一首颂歌，道出了多少xx公司人的心声。
篇12：公司年会节目串词
二、遥远的天空有一个弯弯的月亮，弯弯的月亮下面是那那弯弯的小河，小河上有座弯弯的小桥。江南水乡，那老树、青藤、灰瓦，小桥、流水、人家，教人魂牵梦引，仿佛梦幻中的仙境。请听：绣印花公司汪珊演唱的歌曲：梦里水乡。
三、浩缘朋在我们舒城的服装企业当中是独一无二的、在六安市也是独一无二的、在安徽省也是屈指可数的，浩缘朋及吉源升品牌，在欧美的影响也是独一无二的，我们的共同愿望，就是把浩缘朋打造成服装企业独一无二的航母。接下来由裁床部韩莎莎、叶亚婷、汪玉霞三人为大家表演一曲独一无二的爵士舞。请欣赏。
四、浩缘朋是个温暖的大家庭，宽敞的工作空间，漂亮整洁的职工宿舍，你知道吗，宿舍配备独立卫生间，安装有空调，设有阳台的宿舍宽敞明亮，还专门安装了有线电视、宽带，并准备在适当的时候为各每间宿舍配备一台电脑。
食堂餐厅是个多功能厅，能看电影、看电视，能唱歌、能跳舞，可以卡拉OK，还可以打台球。生活上每周的菜谱都不重复，严格按照卫生及健康要求去安排，让员工们都能吃饱、吃好。
为了员工上下班方便，公司还正在考虑购买客车，来回接送员工，使每一们员工都能够按时到公司来上班，不至于迟到。这些你们都知道吗，反正我知道。下面就请大家欣赏由一车间贾若兰演唱的歌曲：我知道。
五、虽然是国泰民安，可仍然还是有少数坏蛋总想给社会制造一点麻烦。还记得赵本山的小品卖拐吗?今天我们把他也请到了现场为大家表演。由二车间宋巨燕、汪维维、郑勇为大家主演的小品：卖拐。请欣赏。
六、我们每位员工的心里都会有着自己的爱，我们爱祖国、爱社会、爱人民，爱生活、爱工作，我们也爱我们的家人，爱父母、爱朋友、爱同事，我们更爱浩缘朋这个大家庭。不过你要把你的爱说出来。接下来请听独唱歌曲：如果爱能早点说出来。由二车间谢林飞演唱。
七、舞蹈语言，能让你从舞者的每一个细微动作当中感觉到，不要口说就能知道舞蹈表演者所要表达的意图，优美的舞姿，会让人如醉如痴。下面请欣赏二车间陶欢、葛加红等8位同事表演的舞蹈：NOBOBY。
八、事业刚刚成功，大家仍需努力。在今后的日子里，我们大家都要“用心做事把事做好，努力做事把事做对”。所以我们还要不断地学习新知识、总结新经验、掌握新技能，学习应该是我们每一们员工所不能放弃的，我们都要不断地学习、不断地练习，使自己的技术精益求精。接下来的独唱歌曲：练习。由裁床部 陈波演唱，请欣赏。
九、我们浩缘朋的事业正如早晨八九点钟的太阳，旭日东升、蒸蒸日上，正在龙舒大地、江淮大地蓬勃发展，且已经冲出了亚洲、走向了世界，就象龙游大海、凤舞九天，浩缘朋会越来越辉煌。下面请欣赏独舞：凤舞九天。表演者：二车间 杜春月。
十、给我一片蓝天，一轮初升的太阳，给我一片白云，一朵洁白的想象。给我一片草原绵延向远方，给我一缕春风，吹开百花香。这一切我们都已经在浩缘朋公司得到了，我们将像一匹飞驰的骏马，驰骋在浩缘朋这块广袤的草原上。歌曲：套马杆。由二车间祁娟演唱，请大家欣赏。
十一、洋为中用，古为今用。文化是没有国界的，我们在剔除西方不适合国家和民族利益的不利因素的同时，也要学习东西方的先进经验和文化，以增加传统文化的内涵。下面请欣赏由二车间赵章丽、谢云云、赵静表演的印度舞：吉米来巴。
十二、我们浩缘朋自20xx年成立以来，从一个几十人的小厂，到现在几千人的集团公司，七家分公司，可谓是一步一个脚印，为舒城、六安、安徽，甚至全国的服装界都做出了有很大的贡献，浩缘朋、吉源升品牌畅销欧美，特别是在俄罗斯有了很大的市场占有量，我们还要不懈地努力，把浩缘朋打造成服装界的航母、领头雁。
下面请大家欣赏由二车间王强凤、翟德云等10位同事表演的服装秀节目。
十三、感谢浩缘朋为我们几千名员工创造了工作的机会，感谢朱董事长、曾总经理给了我们这个学习和工作的平台，我们都会带着一颗感恩的心，而认真工作，奉献浩缘朋。下面请大家欣赏，由二车间王平、胡玉芳等8位同事为你带来的手语舞蹈：感恩的心。
十四、小品的题材，其实来自于我们的日常生活当中，反映我们现实生活中的点点滴滴，通过艺术加工后，既能警醒和教育人们如何工作、学习和做人，从中吸取经验教训，同时也能博取人们的笑声、带给大家欢乐。小品：钱….哪里去了，由一车间朱明波、汪年生、储照香3位同事为大家表演，请欣赏。
十五、虽然是隆冬，可是我们深深感受到浩缘朋大家庭的温暖，浩缘朋领导的领导艺术和行为风范，感染和温暖着我们每一位员工，浩缘朋的工作和生活环境，让我们员工感到温暖。接下来，请欣赏独唱歌曲：暖暖。由一车间同事束永霞演唱。
篇13：公司年会节目节目
年会采取大会小会相结合, 集中报告与分散讨论相结合, 主题研讨与分析评测相结合的方式进行。对各理事台报送的论文、各类节目进行评审。会议期间, 与会代表围绕年会主题, 结合本台、本单位实际, 回顾了过去一年多来各自所在单位电视技术发展的现状和专委会工作, 并针对“国庆60周年”宣传报道, “十一届全运会”转播技术, 高清技术在广电行业中的应用等方面进行了广泛交流和研讨, 分享了各地发展的成果和进步, 同时举办了高清技术应用技术讲座及设备展示, 组织与会代表参观了陕西电视台。
经过各台初评和年会评审, 按照本届理事台会议确定奖项评比的标准, 评出一等奖63个, 二等奖84个, 三等奖67个。各奖项结果如下 (一等奖名录见附表) :
1、电视节目图像录制技术质量奖 (专题类) :一等奖3个, 二等奖5个, 三等奖2个;
2、电视节目声音录制技术质量奖 (专题类) :一等奖3个, 二等奖4个, 三等奖2个;
3、电视节目视频图形制作技术质量奖 (片头类) :一等奖3个, 二等奖4个, 三等奖2个;
4、电视节目播出技术质量奖:一等奖4个, 二等奖6个, 三等奖3个;
5、电视节目安全播出 (发射) 奖:一等奖10个, 二等奖2个;
6、电视节目安全播出 (播控含传输) 奖:一等奖10个, 二等奖3个;
7、技术论文奖:一等奖30个, 二等奖60个, 三等奖58个。
闭幕式上, 陕西电视台总工程师曹建军同志代表理事会和承办台作了会议总结。下届年会承办台贵州电视台副台长谢家谊表示全力承办好下届年会, 欢迎理事台代表明年在贵州相聚。
本届年会取得了圆满成功, 得益于各理事台的大力支持和各大公司的鼎力相助。与会代表对陕西电视台成功承办此届年会表示衷心的感谢。同时, 对给予代表的周到服务和热情接待表示深深的谢意!
节目技术质量奖获奖项目
(二、三等奖略)
(二、三等奖略)
(二、三等奖略)
(二、三等奖略)
(二等奖略)
(二等奖略)
篇14：公司年会节目节目
关键词：民营电视节目制作公司场域博弈
在我国，长期以来媒介都是作为政府的喉舌而存在，从内容的生产、发行到放映权，都牢牢掌握在自己手中，形成了对于稀缺资源的垄断。1994年，第一家民营节目公司——嘉实广告文化发展有限公司的出现，打破了这种垄断局面，适应了市场经济的需要。之后，随着光线传媒、唐龙国际等民营传媒公司的壮大，民营节目制作公司逐渐在中国的传媒市场分得一杯羹。但是，民营节目制作公司的发展，上受制于国家政策的风云变幻，下受到媒介垄断播出的挤压，发展极为艰难，加上传媒产业本身的高风险及民营公司的先天不足，造成了民营传媒公司的生存尴尬。
一、我国民营电视节目制作公司的发展历程
我国民营电视节目制作公司自90年代中期出现以来，已经走过了十几年的发展历程。这十几年既是我国传媒业改革的试验阶段，也是民营传媒从出现到摸索的起步阶段。可以看到，整个民营电视节目制作的发展史也是一部与政策、市场等力量的博弈史。
1、空白阶段（1958-1993）1994年以前，我国还没有真正意义上的民营电视传媒出现，传媒一直是作为党的喉舌而存在，这时候，政策对于民营电视的规制还是一片空白。
2、禁止阶段（1994-1997）继1994年第一家民营电视公司的出现，1995年广播电影电视部出台第16号令规定：“个人、私营企业原则上不设立影视制作经营机构。”可以看出，在这一时期，影视制作经营还被有关部门划到“喉舌”范畴，其市场主体的身份还未得到确认。
3、限制阶段（1998—2002）1997年9月1日颁布实施的《广播电视管理条例》，强调制作机构要经过“批准”和“取得广播电视节目制作经营许可”（第三十一条）。在政策“松口”的背景下，从1998年开始，光线、唐龙、派格、欢乐等一大批民营电视节目制作公司纷纷成立。但是好景不长，制播分离被紧急叫停。2000年4月，国家有关部门在全国15个省、自治区一次就吊销了82家广播电视节目制作经营单位的《许可证》，其中大部分是民营机构。大批的民营企业遭遇了发展寒冬，民营电视的生存空间日益萎缩。
4、鼓励阶段（2003—现在）2003年，政策逐渐宽松，国家广电总局颁发了《关于促进广播影视产业发展的意见》，“允许各类所有制机构作为经营主体进入除新闻宣传外的广播电视节目制作业”。2004年8月20日，国家广电总局颁发实施了新的《广播电视节目制作经营管理规定》（第34号令）。该令第五条明确规定：“国家鼓励境内社会组织、企事业机构（不含在境内设立的外商独资企业或中外合资、合作企业）设立广播电视节目制作经营机构或从事广播电视节目制作经营活动。”在经历了10年的“非法经营”后，我国民营电视机构终于在2004年获得了合法身份。
国家政策上的鼓励，不仅是因为民营电视传媒自身的不懈努力，更源于传媒市场化发展的要求。当前，电视节目的总体供需状况处于失衡状态，电视节目需求缺口大，重播率高。2003年，我国电视节目播出需求达到956万小时，却只有202万小时节目可供播出。“在200多万小时的节目供给中，80%来自市场，民营电视又占了其中很大一块，如近年来市场上出现的《欢乐总动员》、《娱乐现场》等。”[1] 泛华东方总裁赵小兵称：“目前国内可供播放的电视节目只占电视播放时间总量的1/4或1/5，国内很多频道是靠重播撑下来的。”[2]
一方面是已经存在的巨大供需矛盾，另一方面，随着2009年新一轮制播分离的提出以及频道专业化、数字电视、付费电视、新媒体等被不断提上日程，可以预见，市场对节目的需求将会更大，这对处在发展初期阶段的民营电视节目制作公司来说，无疑是利好。但是，伴随着巨大需求缺口的同时，我国传媒市场面临的竞争也将日趋激烈。尤其随着对外资进入传媒产业的进一步放开，对我国传媒市场早已虎视眈眈的外国传媒集团，也将作为市场主体中的一员参与到竞争中来，这对于羽翼未丰的我国民营电视公司来说，其生存将面临更大挑战。因此，有必要勾画出我国民营电视发展中存在的各种博弈力量，并对其一一进行界定，进而探讨在这其中民营电视公司可能的生存空间及未来发展路径。
二、场域的基本构型与我国民营电视节目制作公司的生存博弈
布尔迪厄认为：“在高度分化的社会里，社会世界是由大量具有相对自主性的社会小世界构成的，这些社会小世界就是具有自身逻辑和必然性的客观关系的空间，而这些小世界自身特有的逻辑和必然性也不可化约成支配其他场域运作的那些逻辑和必然性。”[3] 民营电视节目制作公司从一开始就不是作为一个独立主体而出现，尤其随着市场主体身份的确立，这一市场新兴力量逐渐形成了自己的场域。在围绕民营电视节目制作公司所形成的场域中，各种力量，包括政府、市场、文化、渠道、受众以及广告商等共同构成了场域中相互博弈的因素。布尔迪厄认为，分析一个场域要涉及三个必不可少并内在关联的环节：第一，必须分析与权力场域相对的场域位置。第二，必须勾画出行动者或机构所占据的位置之间的客观关系结构。第三，要分析行动者的惯习，亦即千差万别的性情倾向系统。[4] 因此，在探究我国民营电视节目制作公司的发展路径前，有必要构建支撑各种博弈力量形成的场域，清晰界定场域中各种力量的“资本”与“惯习”，为下一步发展战略的制定与实施奠定基础。
1、场域的基本构型
场域理论认为，虽然每个场域的理想状态依自身逻辑自主运行，但事实上每个场域都会因其他场域的入侵而成为半自主性的场域。[5] 与民营电视场相关的场域首先即政治场域，在我国，政府这只手通过资格许可、行为管制等手段在传媒领域发挥了决定性作用。其次是市场场域，市场场域中的博弈力量包括国内其他类型的民营电视节目制作公司、附属于广电集团的节目制作公司、国外大型传媒集团等。再次是文化场域，文化场域的渗透是无处不在的，电视节目属于文化产品，包含一定的思想性，它的策划创作本就植根于大的文化场域，素材灵感也跳不过整个文化积累的场域。
政治场域、市场场域与文化场域可视作民营电视场的外生影响力量，这种影响无处不在。而围绕民营电视场自身也有一套特定逻辑结构，遵循这套构架，民营电视场与其他影响力量一起构成了传媒产业链，主要包括受众、播出渠道以及广告商。受众场在渠道日益增多的情况下显得越来越重要，受众细分、受众需求成为了节目制作方的首要考虑因素，收视率成为了节目质量的一个重要衡量标准。播出渠道场作为传媒产业链的下游，在整个产业链条中地位至关重要，没有它，传媒产品的价值无从实现，尤其在我国特殊的体制国情下，播出渠道的不畅使得民营电视节目制作公司一度成为电视台的附庸。广告商在目前产业链中的角色也不容小视，或参与节目制作，进行品牌内容营销，或者通过节目所吸引的眼球提供价值回馈，他们的资金保证了传媒产品价值的实现与再生产的顺利进行。
2、场域间各种力量的资本交换机制及博弈
与民营电视场相关的场域包括政治场域、市场场域、文化场域、受众场域、渠道场域以及广告商场域。它们之间的资本交换机制及博弈表现为：政治场域通过特有的权力资本输入到民营电视场，通过资格审查与内容审查，决定了其市场主体地位及制作经营范围，民营电视场通过内容输出进一步稳固了政治场的权力象征地位。他们间的博弈体现在随着传媒产业化的推进，政治场域逐渐收缩，而民营电视场不断扩张，从民营电视的发展历程即可看出这种趋势。
在政治场域规制下产生的市场场域中，广电集团附属制作公司与民营传媒属于异质同构，质异在两者市场地位的不均等，构同在为受众提供节目内容，异质状况在短时间内很难扭转，但随着制播分离政策的进一步落实，有希望在不远的将来逐步实现。其他的民营电视公司之间属于同质同构，是完全平等的市场主体，他们之间既存在竞争，一定程度上为了生存也会合作。另一博弈力量来自国外传媒集团的内容制作公司，它们与民营传媒随着对境外传媒进入中国的进一步放开，逐渐同质同构，因而这两者之间的竞争博弈将会愈演愈烈。民营电视公司在市场场域中需要与三种力量进行生存博弈，博弈的结果就是市场场域中的优胜劣汰。
同时，文化场域中的文化资本渗透到媒介场域中，尤其随着全球化的推进，本土文化与外来文化之间的交流与碰撞使得文化场域愈发地浑厚，而被文化场包围下的媒介场域不断地进行文化再创作，并以其节目量的积累和质的提升，反馈到文化场域，形成了文化资本的积累。
民营电视场还通过受众场进行自身的定位，然后通过媒介渠道把文化资本输入到受众场，一方面通过吸引受众观看获取受众场（收视费）或渠道场（节目制作费）的经济资本从而进行再生产，另一方面通过获取受众场的注意力资本，与广告场（广告时段）的经济资本相交换，最终实现自身的产品价值。渠道场付出的是节目制作费或者广告时段，收获的是品牌资本与经济资本。广告场付出了大量经济资本购买受众场的注意力资本，最终通过受众场获得更多的经济资本与品牌资本。这其中最重要的是民营电视场与渠道场之间的博弈，内容资本与渠道资本之争，尤其是与作为主要播出平台的电视台之间较量，因为内容供应来源的多样化，而平台的相对稀缺，使得这二者之间的较量往往以民营场的败北而告终。但是，随着新技术的推动，平台不再稀缺，其他可利用的新兴渠道会加入到博弈力量中来，或者成为一个重要的合作伙伴，改变当前的力量对比格局。
三、我国民营电视节目制作公司的发展路径
从上面对民营电视场域及相关场域的分析中，我们可以清楚地看到各个场域之间的客观关系结构，从这些关系出发，民营电视场域的生存位置显而易见，对其生存空间的探讨和今后发展路径的选择也变得更为清晰容易。
1、从政治场域与民营电视场域的关系出发：政治场域对民营电视场域的影响可以用生死攸关来形容，尤其在中国的特殊国情下，民营电视的发展还是应该紧跟政策导向。这其中包含三层意思：第一，密切关注国家相关的政策指令，尤其是一些利好信息，甚至要做到“闻风而动”，加强对政策反应的敏锐性；第二，积极促成民营电视行业协会的成立，通过第三方机构与政府有关部门积极协商，争取优惠政策，赢得发展优势；第三，拉近与政府之间的关系，通过合作赢得发展。如派格太和就是一个很好的例子，由于得到了政府有关部委的高度信任，获得了许多项目承包的机会，在激烈的竞争中占据了一席之地，它的成功很大程度即归因于领导者的政治智慧。
2、从市场场域与民营电视场域的关系出发：市场场域的存在，对民营电视场域来说既是机遇也是挑战。尤其在我国民营电视发展的起步阶段，内忧外患带来的阵痛在所难免。短时间内，广电集团附属节目制作公司的先天优势还会存在，外国媒介集团的成本及技术优势也势不可挡。在这种情形下，作为民营电视公司一方面应积极争取政策支持，如配额制；另一方面要发挥自身亲近市场、机制灵活的本土优势，积极参与竞争，引领受众需求潮流，而不是被动适应市场需要。
3、从文化场域与民营电视场域的关系出发：内容为王的时代，民营电视节目公司只有制作出好的作品才能顺利实现价值。文化场域带来的启示就是，创意应无国界，文化全球化的时代，应广纳博采，在世界范围内寻找文化资源为我所用。《功夫熊猫》、《花木兰》等影视剧的成功证明，我国民营电视节目制作公司对于文化资源挖掘的能力还有待加强。另外，全球文化的视角，还要求民营电视公司在自身创新能力不强的情况下，学会模仿创新，学会全球化与本土化的有机结合。
4、从民营电视场域自身来看，目前，我国的民营电视公司有上千家，除了光线传媒、华谊兄弟等少数规模较大、实力较强外，其他的大都小而分散，造成了民营电视公司在市场竞争中的不利地位，尤其体现在与电视台的博弈中。为了应对这一现状，民营电视公司需要正视自身身处的场域，加强相互间的合作，从纵向与横向的角度进行资源整合，降低成本，形成规模竞争优势。
5、从渠道场、受众场、广告商场与民营电视场域的关系出发：我们需要将围绕民营电视场域所形成的“媒介场”看成一个有机的整体，在这其中各种场域之间既博弈又合作，共同构成了一个完整的产业链。因而，对于民营电视公司来说，在渠道场域，除了要维持与电视台之间的关系，进行深度合作外，还应看到作为播出渠道场域绝不仅仅只有一个平台，其他可资利用的平台包括付费频道、新媒体、院线等等。除了与拥有平台的机构合作，民营电视公司还应着眼长远，尝试在现有政策框架下搭建自身的播出平台，主要方式如兼并、收购，还有如开设网站，建设网络电视台等。
在受众场域，民营电视机构应主要做到两点：针对Web2.0时代，受众碎片化、主动化、选择多样化的时代背景，民营电视机构要深度挖掘受众现有需求，如火爆2010年的电视相亲节目，与市场有着亲缘优势的民营电视机构显然失去了这一块市场蛋糕；其二，民营电视机构还应主动为受众创造未来潜在需求，成为时代潮流的引领者，而不是跟随者。
在广告商场域，民营电视机构亦要争取主动权，从内容制作到后期延伸品开发，都应该将与企业的合作纳入思考的范畴，实现盈利模式的多元化，降低经营风险。首先，节目的收视定位要达到双重重合：人群定位与频道定位的重合；其次，内容制作时，即可进行品牌内容营销，加深与企业的合作，缓解资金紧张的状况，常用的方式如植入广告、贴片广告、冠名权等；再次，从内容制作时，即应该具有后产品开发战略的眼光，一旦节目走红，即可与相关企业合作，进行品牌形象授权。
从以上围绕民营电视场构成的各种场域的分析中，我们能清晰地看到它们之间的客观位置关系以及资本交换机制。经过多年的发展，不同场域内的惯习已逐渐形成，并影响到它们自身的市场表现。但是随着技术的发展、竞争的加剧，为了适应新形势，各种博弈力量不断地调整自身，逐渐形成了一种动态变化的新的发展格局。
结语：
总的来说，民营电视节目制作公司在我国仍处于起步上升阶段，规模小、竞争力普遍不强是这一场域的典型特征，主要原因在于我国传媒领域的改革还不够彻底，加上政治场域的权力影响，市场场域地位的不平等，文化场域开发得不够，渠道场域的运行不畅，受众场域的变化难料以及广告商场域的激烈竞争，造成我国民营电视节目制作公司的生存艰难。但是，随着新一轮制播分离政策的推出以及新技术带来的渠道资源的丰富，民营电视公司还有着很大的发展空间。在新的时代背景下，民营电视公司还需转变观念、抓住机遇、充分发挥自身优势，积极参与到新兴市场的角逐中，在动态多变的场域格局中占领属于自己的一片蓝天。
注释
[1] 欧阳国忠：《中国媒体大转折》，团结出版社，2003年版
[12 任仲祥等主编：《营销公关关系学》，天津大学出版社，2001年版
[3]【法】布尔迪厄、【美】华康德著，李孟、李康译：《实践与反思》，中央编译出版社2004年版，第134页
[4] 高传智：《“资本”镜像——90年代以来中国新闻场域的变化及其影响》.中国传媒大学出版社，第24页
[5] 【法】布尔迪厄、【美】华康德著，李孟、李康译：《实践与反思》，中央编译出版社2004年版，第127页
作者：陈阳，中国传媒大学传媒经济学2010级硕士研究生
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